建築・設計分野への転職は「建築・設計転職ナビ」にお任せ下さい

  • HOME
  • 求人検索
  • 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」

【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」
神野建設株式会社

【ジョブNo.jid0000000348

  • 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」
  • 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」
  • 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」
実現したいこと

建築、陸上土木、港湾土木と3つの分野の技術力を活かし、
その土地の風土に調和した新しい街の風景を創造します

挑戦していること

創設120有余年。培ってきた技術とノウハウを⽤いて、
地域社会の発展に貢献するべく、
お客様のご要望を超えたプラスワン提案に挑戦していきます

■弊社の事業について
明治に創業以来、地域の発展に貢献したいという想いを持ち続け、
東三河を中心に、建築分野では民間・公共事業に問わず、地域の発展に努めています。

建設事業部は、創立後57年目よりスタートし、その歴史は60年を超えました。
「公共性の高い建築設計」をメインとしており、工事実績はこども未来館ココニコをはじめ、
アクアリーナ豊橋、豊橋市民病院の大型工事、マンション、病院、公共施設、個人住宅、
近年では耐震補強工事やリニューアル事業に力を入れています。

建設業は景気の影響を受けやすい業界ですが、
顧客とは関係性を重要視しており、当社としてもサーラグループとしても地域に根差した企業や病院と長年にわたって培った信頼関係があるため、業績も安定しています。

■職場環境・風土について
40社以上 約4600人で構成されるサーラグループの一員でもあります。
サーラグループで定める試験を通じた昇格制度や、待遇など安心して長く勤められる環境を整えています。
また、入社後にさまざまな研修制度や能力育成機会があり、資格取得を応援。
キャリアプランが明確なので、目標をもって取り組めます。
モットーは「明るく楽しい会社」。社員の明るさが会社を支えています。
社内は風通しが良く、上司にも遠慮なくしっかりと話し合える環境があります。

大手企業にはない良さがあります。それは“より多くのチャンスに恵まれている”ということ。
日々、機械的に与えられた仕事だけをこなしていればよいのではなく、どんどん自分の領域を広げ、可能性を高めていくチャンスが日常的に存在しているのです。
だから、能力以上にやる気があれば何でもできるので様々な事にチャレンジ可能です。


~ビル建設・施設建設から港湾土木・一般土木からまで、街と夢を創造します~

同社の夢はその土地の風土に調和した新しい街の風景を創っていくこと。
この1世紀は、人と街、そして自然がバランスのとれた関係を保つことを考えてきた100年でした。
そして、これからも、私たちが踏み締めている大地、地球を活躍のフィールドに
21世紀にふさわしい豊かな街づくりに挑戦していきます。

このような取り組みを踏まえ今回は新たな人材の補強のため、
10年ぶりに中途採用を積極的に行うことになりました。

募集要項

募集職種名 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」
年収 400万円~600万円(残業手当:有)
給与詳細 ■月給
230,000円~350,000円

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


■賃金形態
月給制

■昇給有無


■残業手当


■給与補足
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(2月、6月、12月)
■モデル年収:
年収520万円/35歳/月給28万円
勤務地 愛知県
勤務地詳細 豊橋市神野新田町字コノ割9-1
仕事内容 ≪地元密着/こども未来館ココニコ建設工事などデザイン性ある建築を担当しています≫


■職務内容:
実施設計は外部設計事務所と協業の為、図面のチェックや修正業務はありますが、内勤で図面を書く作業よりも、お客様や設計事務所との打合せが多くなります。
お客様との打合せや、計画立案及びプレゼンテーションを主にご担当いただきます。
新築と改修・増築の割合は5:5です。
※鉄骨造や鉄筋コンクリート造がメインです。木造案件はほとんどありません。

■やりがい:
建築物全体の設計に携わることができます。
案件によっては関係諸官庁との協議なども多く、法律的な知識や経験が身に付きます。

■組織構成:
2名(うち1名はアシスタント)で担当しています。
1名(男性/50代)は入社16年目のベテランで1級建築士資格を保有しています。
学校などの自治体案件から、土木、住宅、工場など、さまざまな案件を経験しています。
アシスタント(女性/30代)は設計、施工管理、新卒・中途採用までこなすマルチプレイヤーです。現在設計を勉強中です。

■特徴:
神野建設は地元東三河に密着したゼネコンとして、一般土木から港湾土木、建築など多様なニーズ・業務に対応しております。
先達が新田開拓に挑んだ創業期から120有余年、培われてきた魂と地域貢献の心で、今また新たなる成長を遂げています。
対象となる方 学歴不問

■必須条件:下記いずれか満たす方
・設計事務所で実務経験をしており、裁量持って働きたいと思っている方
・工場や店舗、倉庫などの設計経験がある方
・構造設計や建築法規に関する知識のある方

■歓迎条件:
・建築士資格保持者
【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」 【建築設計】東三河に根ざした建築設計「経験の浅い方も歓迎」
雇用形態 正社員
勤務時間 ■8:30~17:00 (所定労働時間7.5時間)
・休憩時間:60分
・時間外労働有無:有
休日休暇 ■有給休暇10日~20日
■休日日数121日
■週休2日制(日、他1~4/月)
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生 通勤手当
家族手当
住居手当
健康保険(厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:補足事項なし
住居手当:30歳まで
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修/若手社員研修/リーダー社員研修/管理職社員研修/目的別研修/その他
■各種資格試験費用負担

<その他補足>
■住宅融資
■社員持株会
■健康保険組合・企業年金基金
■財形貯蓄制度
■転居費実費支給
<その他>
◆会員制福利厚生システム
◆慰安旅行
◆保養所あり
◆親睦会(ボーリング大会など)、社員旅行 など
選考プロセス 1次面接(担当者)
  ↓
2次面接(部長級)
  ↓
最終面接(役員)

会社概要

設立年月日 1951年9月
代表者 代表取締役社長 中村 知久
本社所在地 愛知県豊橋市神野新田町字コノ割9-1
資本金 130百万円
従業員数 73名
事業内容 ■事業内容:
土木一式工事設計及び施工
建築一式工事設計及び施工
港湾土木工事一式
とび・土工・コンクリート工事設計及び施工
鋼構造物工事設計及び施工
舗装工事設計及び施工
しゅんせつ工事設計及び施工
防水工事設計及び施工
造園工事設計及び施工
水道施設工事設計及び施工
宅地建物取引及び不動産の賃貸
企業URL http://www.jinno.sala.jp/